Una laurea in management è un tipo di laurea in economia rilasciata a studenti che hanno completato un programma di college, università o business school con un'enfasi sulla gestione. La gestione aziendale è l'arte di supervisionare e controllare le persone e le operazioni in contesti aziendali.
Esistono quattro diversi livelli di istruzione da perseguire nel campo della gestione. Ogni laurea richiede un tempo diverso per il completamento e ogni livello di laurea potrebbe non essere disponibile in ogni scuola. Ad esempio, i college della comunità di solito assegnano un diploma di associato ma in genere non assegnano titoli più avanzati come i dottorati. Le scuole di business, d'altra parte, possono rilasciare solo lauree avanzate e non offrono programmi di studi associati o di laurea per studenti universitari di sorta.
Molte scuole fantastiche offrono forti programmi di laurea in gestione senza scopo di lucro, gestione delle risorse umane e altre major correlate. Alcune delle università più conosciute sono specializzate nella formazione aziendale, in particolare quelle che offrono corsi di laurea triennale, magistrale e di dottorato in management. Tra le migliori scuole di management negli Stati Uniti ci sono l'Università di Harvard, la Tuck School of Business, la Kellogg School of Management e la Stanford School of Business.
Esistono diversi livelli di carriera per i laureati in management. Come vicedirettore, collaborate con il resto del team di gestione per coprire diverse responsabilità, tra cui la supervisione di dipendenti entry-level. Una posizione dirigenziale di livello intermedio di solito riporta direttamente alla direzione esecutiva e dirige una quantità maggiore di personale, inclusi i vicedirettori. I livelli più alti sono quelli della direzione, coloro che sono incaricati di supervisionare tutti i dipendenti all'interno di un'azienda. Sono inoltre responsabili della supervisione delle operazioni commerciali e dei fornitori.
All'interno di questi tre livelli esistono molte posizioni e i titoli di lavoro sono generalmente correlati alla responsabilità o alla concentrazione di un manager. Le specialità includono la gestione delle vendite, la gestione dei rischi, la gestione dell'assistenza sanitaria e la gestione delle operazioni. Altri esempi potrebbero essere un dirigente che sovrintende alle pratiche di assunzione e occupazione, noto come gestore delle risorse umane; un responsabile contabile, responsabile delle operazioni finanziarie; e un direttore di produzione che supervisiona la creazione e l'assemblaggio di prodotti.