Ascolto attivo in classe, un'importante strategia motivazionale

C'è un'enfasi sugli studenti che sviluppano capacità di parlare e ascoltare in classe. I Common Core State Standards (CCSS) promuovono le ragioni accademiche per fornire ampie opportunità agli studenti di prendere parte a una varietà di conversazioni ricche e strutturate al fine di costruire una base per il college e la prontezza alla carriera. Il CCSS suggerisce che parlare e ascoltare siano pianificati come parte di un'intera classe, in piccoli gruppi e con un partner.

Ma la ricerca mostra che è l'ascolto - davvero l'ascolto - degli studenti che è fondamentale per la relazione studente / insegnante. Sapere che il loro insegnante è interessato a ciò che stanno dicendo fa sentire gli studenti curati ed emotivamente connessi alla loro scuola. Poiché la ricerca mostra che sentirsi connessi è necessario per l'apprendimento della motivazione degli studenti, dimostrare che gli insegnanti ascoltano è importante non solo per gentilezza ma anche come strategia motivazionale.

È facile eseguire attività di routine mentre si ascoltano gli studenti. In effetti, a volte gli insegnanti sono valutati per la loro abilità multitasking. Tuttavia, a meno che gli insegnanti non sembrino completamente concentrati sullo studente che parla, è incline a pensare che l'insegnante non si preoccupi di ciò che viene detto o di loro. Di conseguenza, oltre ad ascoltare veramente gli studenti, gli insegnanti devono anche mostrare che stanno davvero ascoltando.

Un modo efficace per dimostrare l'attenzione degli insegnanti è utilizzare l'ascolto attivo, una tecnica che può essere utilizzata per:

• acquisire comprensione di sé
• migliorare le relazioni
• far capire le persone
• far sentire le persone curate
• rendendo l'apprendimento più semplice

Usando l'ascolto attivo con gli studenti, gli insegnanti costruiscono il rapporto di fiducia e cura che è essenziale per la motivazione degli studenti. Insegnando l'ascolto attivo, gli insegnanti aiutano gli studenti a superare le cattive abitudini di ascolto come:

• soffermarsi sulle distrazioni interne
• sviluppare un pregiudizio sull'oratore a causa di una prima osservazione con cui l'ascoltatore non è d'accordo
• concentrandosi sulle caratteristiche personali del relatore o sulla loro scarsa consegna, che impedisce la comprensione

Poiché queste cattive abitudini di ascolto interferiscono con l'apprendimento in classe e con la comunicazione interpersonale, l'apprendimento dell'ascolto attivo (in particolare, la fase di feedback) può anche migliorare le capacità di studio degli studenti. Nella fase di feedback, l'ascoltatore riassume o parafrasa il messaggio letterale e implicito di chi parla. Ad esempio, nel dialogo seguente, Para fornisce feedback a uno studente indovinando il messaggio implicito dello studente e quindi chiedendo conferma.

Alunno: Questa scuola non mi piace tanto quanto la mia vecchia. Le persone non sono molto simpatiche.
Parà: Sei infelice in questa scuola?
Alunno: Si. Non ho fatto buoni amici. Nessuno mi include.
Parà: Ti senti escluso qui?
Alunno: Si. Vorrei conoscere più persone.

Sebbene alcune persone raccomandino di dare un feedback con una dichiarazione piuttosto che una domanda, l'obiettivo rimane lo stesso: chiarire il contenuto fattuale e / o emotivo del messaggio. Raffinando l'interpretazione dell'ascoltatore delle dichiarazioni dello studente, l'oratore acquisisce una visione più ampia dei propri sentimenti e può trarre beneficio dalla catarsi. L'oratore sa anche che l'ascoltatore sta davvero prestando attenzione. Allo stesso tempo, l'ascoltatore migliora la propria capacità di concentrarsi su un oratore e di pensare a significati impliciti.

 Ascolto attivo in classe

Sebbene il passaggio di feedback sia al centro dell'ascolto attivo, adottare ciascuno dei seguenti passaggi per essere efficace con questa tecnica:

1. Guarda la persona e sospendi altre cose che stai facendo.
2. Ascolta non solo le parole, ma il contenuto del sentimento.
3. Sii sinceramente interessato a ciò di cui parla l'altra persona.
4. Riafferma ciò che la persona ha detto.
5. Poni domande di chiarimento.
6. Sii consapevole dei tuoi sentimenti e delle opinioni esistenti.
7. Se devi dichiarare le tue opinioni, dille solo dopo aver ascoltato.

Questi passaggi, parafrasati da "The Self-Transformation Series, Issue no. 13" sono semplici. Tuttavia, diventare abili nell'ascolto attivo richiede una notevole pratica dopo che lo scopo e le fasi sono state completamente spiegate e gli esempi analizzati.

L'esecuzione efficace dei passaggi dipende dal fornire un feedback adeguato e dall'invio di segnali verbali e non verbali appropriati.

Segnali verbali:

• Indizi "sto ascoltando"
• informativa
• Convalida delle dichiarazioni
• Dichiarazioni di sostegno
• Dichiarazioni di riflessione / mirroring